Senior Recruitment Specialist (Professional Training)

Descrição:

(We are supporting our client, Seekers, in their search for a Recruitment Specialist in Lisbon. Check it out!)

Sobre a Seekers (Life MBA):

A Seekers é uma empresa dedicada ao desenvolvimento pessoal e profissional, oferecendo programas inovadores que combinam coaching, mentoria e educação executiva. Nosso objetivo é capacitar indivíduos a se tornarem a melhor versão de si mesmos, promovendo autoconhecimento, habilidades de liderança e estratégias de carreira.

Resumo da Posição:

Estamos em busca de um Recruiter Specialist para gerenciar integralmente os processos de recrutamento, desde a identificação de necessidades até a integração de novos colaboradores. Este profissional desempenhará um papel crucial na atração e retenção de talentos alinhados com a missão e os valores da Seekers.

Responsabilidades:

• Colaborar com os gestores para identificar necessidades de contratação e definir perfis de candidatos.
• Elaborar e publicar anúncios de vagas em diversos canais, incluindo plataformas de emprego e redes sociais.
• Conduzir o processo seletivo completo: triagem de currículos, entrevistas, avaliações e referências.
• Implementar estratégias de atração de talentos que reflitam a cultura e os valores da Seekers.
• Manter e atualizar o banco de dados de candidatos para futuras oportunidades.
• Garantir uma experiência positiva aos candidatos durante todo o processo seletivo.
• Monitorar e analisar métricas de recrutamento, como tempo de contratação e qualidade das admissões.
• Assegurar conformidade com as políticas internas e legislações trabalhistas vigentes.
  
  
  

Requisitos:

• Experiência comprovada como Recruiter Specialist ou em função similar.
• Conhecimento sólido de técnicas de recrutamento e seleção, incluindo sourcing e entrevistas comportamentais.
• Familiaridade com sistemas de acompanhamento de candidatos (ATS) e plataformas de recrutamento online.
• Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de construir relacionamentos eficazes.
• Capacidade de gerenciar múltiplos processos seletivos simultaneamente.
• Conhecimento atualizado das tendências de mercado e melhores práticas em recrutamento.
• Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou área relacionada.
  
  
  

Diferenciais:

• Experiência em recrutamento para áreas de coaching, mentoria ou educação executiva.
• Conhecimento de técnicas de employer branding e marketing de recrutamento.
• Proatividade e capacidade de trabalhar de forma autônoma.
  
  
  

O que Oferecemos:

• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
• Oportunidades de desenvolvimento profissional contínuo.
• Participação em projetos inovadores no campo do desenvolvimento pessoal e profissional.
  
  
  

Se você é apaixonado por conectar talentos a oportunidades e deseja fazer parte de uma equipe comprometida com a transformação de vidas, convidamos você a se candidatar para a posição de Recruiter Specialist na Seekers.